12月9日，中建新疆建工四建以“持续夯实基础管理，整体提升履约品质”为主题，成功举办第四届总承包管理技能大赛。四建党委副书记、总经理吕尚军，党委委员、副总经理、总工程师王军出席活动。来自项目管理部、科技质量部、商务管理部、采购管理部、安全生产监督管理部等职能部门及各二级单位、项目的93名管理骨干齐聚一堂，共同参加此次技能交流盛会。

  四建党委副书记、总经理吕尚军在讲话中指出，总承包管理能力是建筑企业的核心竞争力。针对当前管理工作中存在的基础薄弱、协同不足等痛点难点，吕尚军强调，要持续强化“法人管项目”机制落地，推动管理角色从“土建施工队”向“综合总承包商”全面转型；要锚定工期管控提效、价值创造赋能、协同联动聚力三大方向，不断夯实管理根基、激活发展引擎、凝聚攻坚合力，为实现“快速建造、完美履约”目标提供坚实保障。

  项目管理部经理靳朝阳作比赛动员。他强调，本次大赛是公司深化总承包管理体系建设、落实“法人管项目”机制的重要实践载体，旨在通过典型案例分享、管理痛点剖析等形式，搭建经验交流平台，推动项目管理效能全面跃升。同时，他号召全体参会人员以赛为鉴、积极践行，将大赛成果精准转化为推动工作的实际动力，为冲刺年度目标、赋能企业高质量发展注入新活力。

  本次大赛聚焦工期管控、技术创效、商务策划三大核心议题开展深度研讨。6组来自管理一线的优秀成果案例进行现场汇报，内容全面覆盖计划统筹优化、资源整合配置、风险预判防控等多个管理维度，系统展现了四建在总承包管理领域的探索成果与创新实践，为参会人员带来了兼具实用性与指导性的经验借鉴。

  此次总承包管理技能大赛的成功举办，不仅为四建管理骨干搭建了经验共享、互学互鉴的交流平台，更清晰勾勒出下一阶段总承包管理能力提升的实践路径。下一步，四建将以此次大赛为新起点，推动优秀管理成果的广泛转化与应用，持续筑牢高质量发展的管理根基。（通讯员 曾志强）