“这次年审，职业培训机构中，部分上岗授课的老师没有教师资格证。好一点的学校，20%的老师无证上岗，而差一点的学校，有将近50%的老师无证上岗。从整体来说，首府乌鲁木齐职业培训机构中有30%的老师是无证上岗的。”8月13日，乌鲁木齐市职业教育中心主任张岱君说。

为期两天的乌鲁木齐市2007年职业培训机构及技工学校交流研讨观摩会于本月9日结束，张岱君在向与会代表介绍2007年职业培训机构年审评估情况时说，目前首府职业培训机构中，基本上所有的授课老师都有职业资格证书，但是职业资格证书不能作为上岗证，要上岗授课必须要有教师资格证。“持有职业资格证只能证明你有从事某种职业的资格，但并不能说明你就能做老师。”

他强调，现在提倡职业培训机构需要“双师型”教师，培训机构教职人员无证上岗，在一定程度上对机构的教育教学质量会有影响。“双师型”教师是指职业学校教师在具备教师资格证的同时，也具备相关专业的技能资格证，既是教师又是工程师。

据了解，职业培训机构老师考取教师资格证，每年有一到两次的考核机会，可到市教育局报名，报考人员必须有本科以上学历，并且已通过教育学和心理学课程考试。在报考时要和普通教育类的教师资格证分开。对于学历符合但没有教师资格证、实际技能特别突出的人员，学校可以先行聘用为实习指导老师，但必须要求聘用人员在一年以内考试通过教育学和心理学课程，获取教师资格证。

张岱君说，培训机构中还有大约60%的在职校长还没有拿上校长上岗证。但是针对职业培训机构校长有聘用等多种形式，对其持证时间放宽要求，校长上岗三年以内须经过培训拿上校长上岗证。（完）（责任编辑：周生斌）